В результате чего 65% из них потеряли до 50 000 рублей. Причем жертвами аферистов становились не только вчерашние выпускники учебных заведений без опыта работы или низкоквалифицированные сотрудники, но и соискатели на руководящие должности. Поэтому сегодня мы расскажем о двух основных схемах обмана соискателей, ведь как гласит английская пословица: «предупрежден – значит вооружен».
Получение фиксированной суммы
Это старый и очевидный способ обмана, который, тем не менее, позволяет мошенникам выманивать деньги у людей, ищущих работу. Он заключается в следующем: злоумышленники публикуют привлекательную вакансию, обещая высокий уровень оплаты труда при минимальных требованиях к квалификации, чтобы привлечь внимание максимального количества соискателей. К примеру: «Личный помощник. Без опыта – всему научим, свободный график, зарплата от 100000 рублей. Потолка нет». Но для трудоустройства необходимо пройти платный вебинар, приобрести специальное программное обеспечение или учебную литературу.
Поэтому, если Вы столкнулись с подобными «работодателями», не спешите расстаться с кровными. Помните, что в соответствии с Трудовым кодексом, компания должна обеспечить работника всем необходимым для выполнения должностных обязанностей и не имеет права взимать плату за обучение.
Доступ к счетам
Это самая опасная схема обмана, так как злоумышленники получают не конкретную сумму, а доступ к персональным данным, банковским счетам. Их жертвы не только лишаются всех средств, но часто узнают и об оформленных на их имя кредитах в различных банках и микрофинансовых организациях. Ущерб в таком случае может исчисляться сотнями тысяч.
Аферисты, цель которых завладеть важной информацией, создают очень правдоподобные объявления, порою даже от имени известных компаний. Всем откликнувшимся на вакансию предлагают пройти онлайн-собеседование. А во время общения в Zoom мошенники просят зайти в приложение банка, чтобы, якобы, убедиться в том, что карточка подходит для перевода заработной платы. Так они получают от ничего не подозревающей жертвы пароль от личного кабинета, номер карты и даже трехзначный код защиты.
Чтобы не попасться на удочку таких мошенников, будьте бдительны, искать вакансии можно только на сайтах с надежной репутацией, где модераторы вручную проверяют работодателей, и изучайте отзывы о заинтересовавшей Вас компании в Интернете.
Фото: Pixabay.com
Не забудьте поделитесь с друзьями в соцсетях и месенджерах:
Автор: Александра Смирнова
