В Роструде рассказали, каким образом заработная плата должна выплачиваться в новогодние каникулы. Январский отдых в этом году продлится восемь дней — с 1 по 8 января. Согласно производственному календарю, в январе будет и 14 выходных и праздничных дней и всего 17 рабочих. Несмотря на это, для работников, получающих оклад ,зарплаты за этот месяц не должны стать меньше. Такое положение содержится в Трудовом кодексе РФ.
Гарантии по оплате труда за нерабочие праздничные дни установлены в статье 112 ТК РФ. А именно там указано, что отдых в такие дни не влечёт уменьшения оклада, сообщает «Российская газета».
У тех, кому установлена сдельная оплата труда, ситуация другая. В этом случае предусмотрено дополнительное вознаграждение за праздничные дни. Размер и порядок выплат устанавливается коллективным договором или другими нормативными актами.
Фото: avto.goodfon.ru
Автор: ИА "МордовМедиа"
