Сегодня специалисты по подбору персонала все чаще выступают в роли рекламных агентов и вынуждены привлекать талантливых работников не только хорошим компенсационным и социальным пакетом, но и рядом других осязаемых преимуществ. ОАО «Россельхозбанк», являясь современным универсальным банком, входящим в число самых крупных и устойчивых банков страны по размеру активов и капитала, постоянно разрабатывает комплексы новейших предложений, привлекательных для высокопотенциальных соискателей, что позволяет в перспективе оказаться на шаг впереди конкурентов в борьбе за талантливых сотрудников.